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chatgpt对就业的冲击

最近几年来,随着 AI 技术的飞速发展,一些面向工作场所的新兴技术也相继出现。其中 chatbot 是最为广泛利用的一种。chatbot 作为一种基于机器学习和自然语言处理的人工智能系统,可以摹拟人类交换,为人们提供语音或文本语言交互的机会。chatbot 的兴起,对就业产生了不小的冲击。

chatbot 在企业内部的利用,可以取代一些繁琐的、重复性的工作。例如,对客服行业而言,通过 chatbot 可以实现用户自助服务,并且能够为用户提供情感化服务,相对传统的人工客服更加高效。而就企业内部管理而言, chatbot 可以相应地帮助人力资源部门完成一些重复的工作,如挑选简历、安排面试等。这类自动化程度的提高,对传统岗位的冲击不可避免。

chatbot 还可以帮助客户端解决问题和提供服务。随着 AI 技术的进步和 chatbot 语言处理能力的逐渐提升, chatbot 能够为用户提供更加智能化、跟用户需求紧密契合的服务。例如,用户可以和 chatbot 进行自然的语言交互,查询、租赁相关产品,让人们的生活变得更加便利,从而大大下降传统有人力本钱的服务企业的运营本钱。

但是, chatbot 的兴起也意味着一些就业岗位的消失,例如传统的客服行业,职位的过剩和低效处理的情况将会被替换,这就意味着大量人工客服的就业将会遭到冲击。与此同时, chatbot 的出现也将致使各个行业对人材的需求产生变化,对从事相关岗位的人们产生很大的影响,需要不断调剂自己的技能和职业发展方向。

总的来讲, chatbot 的兴起为人类带来了诸多便利,但也不可避免地波及了一些传统岗位,并在一定程度上影响了就业市场。因此,对从事相关行业的人们来讲,不断学习和提升自己的技能和能力是非常必要的,以适应 AI 技术所带来的新情势。

正如我们不能否认农业技术革命和工业革命所带来的影响一样, chatbot 技术的出现也是现代技术的不可或缺的一部份,我们需要在适应这个新时期的同时,不断引导科技的发展方向,实现人类社会的可延续发展和进步。

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